VPRAŠANJE
V službi bi rad dal odpoved, vendar me zanima ali me do delodajalca veže odpovedni rok, čeprav nisem podpisal nobene pogodbe o zaposlitvi.Ali bodo kakšne sankcije, če jih zapustim iz danes na jutri?
ODGOVOR
Če nimate podpisane pogodbe o zaposlitvi (ki bi določala tudi odpovedni rok), potem lahko delodajalca zapustite kadar koli, razen če opravljate delo, ki je v javnem interesu.
