temno

Dopust

VPRAŠANJE

Zanima me ali imam pravico do izplačila dopusta, če je bila pogodba prekinjena sporazumno oz. ima eden od naju nekakšna dokazila zaradi prekinitve pogodbe?

Hvala

ODGOVOR

Odškodnine za neizrabljen letni dopust je mogoča v primeru, da zaradi ravnanja delodajalca ni bila mogoča izraba letnega dopusta. Odškodnina se lahko določi v sporazumu o razveljavtivi pogodbe o zaposlitvi.

Odvetniška pisarna Carmen Dobnik in odvetniki

Dodaj odgovor

Vaš e-naslov ne bo objavljen. * označuje zahtevana polja

Sorodni prispevki
Piškotke uporabljamo za pravilno delovanje spletne strani in izboljšanje vaših izkušenj. Več informacij najdete na strani Varovanje osebnih podatkov.
Total
0
Share