pravni telefon

POKLIČITE PRAVNIKA NA
090 3213

Vsak dan od 07.00 do 22.00 ure

2,71 €/min za klice iz omrežja Telekom. Za klice iz drugih omrežij ceno določa Vaš operater. Splošni pogoji

  • 95% klicev rešimo takoj
  • večina klicev traja manj kot 3 minute
  • anonimnost zagotovljena
  • 100% strokovnost, v nasprotnem primeru vam strošek klica povrnemo!

Potrebujete pravni nasvet po emailu?


Delovno pravo

Vse v zvezi z delovnimi razmerji, pogodbami o zaposlitvi, pogodbami o delu, upokojitvi, varstvu delavcev ipd.


Odpoved starejšemu delavcu
Delam v podjetju, za katerega se govori, da bo šlo v stečaj. Stara sem 61 let in pred upokojitvijo, pa me zanima, ali me lahko kljub mojim letom odpustijo. Slišala sem, da delavcev po določeni starosti ni več mogoče odpustiti. ..

Delodajalec zamuja s plačilom plače
Pozdravljeni! Delodajalec (d.o.o.) mi že mesece zamuja z izplačili plače. Ali ga lahko pahnem v stečaj? ..

Letni dopust in regres
Lani smo zaposlili delavko za obdobje enega leta in sicer od 2.8.2018 do 2.8.2019. Po treh mesecih zaposlitve je delavka odšla na porodniški dopust, pred tem pa je že izkoristila sorazmerni del dopusta kolikor ga ji je pripadalo za leto 2018. Za leto 2018 smo ji tudi že izplačali sorazmerni del regresa. Zanima pa nas, ali ji, glede na to, da je v porodniški že do decembra 2019, pripadata letni dopust in regres tudi za leto 2019. Hvala za odgovor. ..

Izplačilo neizkoriščenega dopusta
Delodajalec mi je odpovedal pogodbo o zaposlitvi. Ostalo mi je še 15 dni neizrabljenega dopusta. Ko sem ga povprašal o tem, mi je rekel, da ga pri njem ne bom mogel koristiti, izplačila za neizkoriscen dopust pa mi tudi moče dati. Ali je to pravilno? ..

Krajši dopust zaradi polovičnega delovnega časa
Zaposlen sem za polovični (4 urni) delovni čas. Zanima me, ali mi lahko delodajalec zato odredi toliko manjši dopust in ali lahko letni dopust izrabim v urah in ne v dnevih. Hvala za odgovor. ..

Odpravnina pri prenehanje pogodbe za določen čas
Pozdravljeni! Bil sem zaposlena za določen čas enega leta, zaradi nadomeščanja delavke, ki je bila na porodniškem dopustu. Ali mi pripada odpravnina po poteku pogodbe? ..

Ali se višino plač lahko ureja v splošnem aktu?
Smo podjetje, ki zaposluje več delavcev. Zanima nas, ali lahko področje plač (višino, način in obdobje izplačevanja itd.) uredimo v internem splošnem aktu. ..

Višji stroški za prevoz na delo
Spoštovani! Že tri leta sem zaposlen pri svojem delodajalcu v Ljubljani, kjer sem tudi ves čas opravljal delo. Dva meseca nazaj pa me je delodajalec razporedil na delovno mesto v Kranj. Receno je bilo, da bo to začasno, a se je izkazalo, da bo kar za stalno. Problem pa je, ker mi ne obračunava stroškov prevoza na delo. Ali je to prav in kaj lahko storim? ..

Izplačilo plače v bonih
Spoštovani, Ali mi mora delodajalec vedno izplačati celotno plačo v denarju (oziroma jo nakazati na moj bančni račun), ali pa mi lahko del plače izplača tudi v bonih? Kaj pa regres za letni dopust? ..

Podatki za obračun plače
Zanima me, katere podatke mora vsebovati obračun plače in najkasneje do kdaj mi ga mora delodajalec izročiti. In kaj, če mi plače, ki mi jo je obračunal, še ni izplačal? ..