Odpoved iz poslovnih razlogov
VPRAŠANJE
Ali mora biti v odločbi o odpovedi delovnega razmerja iz poslovnih razlogov vpisana višina odpravnine? Delam skrajšan delovni čas zaradi starševstva, ali mi pripada odpravnina samo po dejanski plači (1/2) ali od zneska, ki bi ga prejela, če bi delala poln delovni čas?
Hvala!
ODGOVOR
Delodajalcu v odpovedi ni potrebno navesti višine odpravnine, saj ima delavec to pravico po samem zakonu.
Po našem mnenju ste upravičena le do plačila odpravnine po dejanski plači.
Invita d.o.o., pravno svetovanje
Telefon: 090 3213
2,71 €/min* | Vsak dan od 07.00 do 21.00 ure
*za klice iz omrežja Telekom. Za klice iz drugih omrežij ceno določa Vaš operater. Splošni pogoji.